2026 च्या पहिल्या 40 दिवसांत टेक टाळेबंदी: Amazon, Salesforce आणि इतर 25 कंपन्यांनी जवळपास 30,000 नोकऱ्या कमी केल्या

आम्ही 2026 च्या दुसऱ्या महिन्याच्या मध्यभागी आहोत आणि वर्षाच्या पहिल्या 40 दिवसांत जागतिक तंत्रज्ञान क्षेत्रात जवळपास 30,000 नोकऱ्या कमी झाल्या आहेत. जानेवारीच्या अखेरीस कंपनीने सुमारे 16,000 भूमिका कमी करण्याची घोषणा केल्यानंतर 2026 मध्ये ऑनलाइन रिटेल कंपनी Amazon ने सर्वात मोठी टाळेबंदी केली. Layoffs.fyi नुसार, कामगार कपातीची घोषणा करणाऱ्या इतर 26 प्रमुख कंपन्यांमध्ये Salesforce, Meta, Workday, Autodesk, Pinterest, Expedia, Zillow, Ericsson आणि ASML यांचा समावेश आहे. अनेक कंपन्यांनी शेकडो कर्मचाऱ्यांची संख्या कमी केली, तर लहान कंपन्यांनी अधिक मर्यादित कपात केली. Layoffs.fyi द्वारे संकलित केलेल्या डेटावर आधारित, 2026 मध्ये आतापर्यंत जाहीर केलेल्या काही सर्वात मोठ्या टेक टाळेबंदीवर एक नजर टाकली आहे.

Amazon ने 16,000 नोकऱ्या कमी केल्या

Amazon ने जानेवारीमध्ये सांगितले की ते जागतिक स्तरावर 16,000 कर्मचाऱ्यांना काढून टाकत आहे, गेल्या वर्षी ऑक्टोबरनंतर कंपनीने 14,000 भूमिका काढून टाकल्या नंतर कंपनीची दुसरी सर्वात मोठी नोकरी कमी झाली. नोकऱ्या कपातीची घोषणा करताना, एचआर प्रमुख बेथ गॅलेटी यांनी एका मेमोमध्ये सांगितले की ज्या संघांनी ऑक्टोबरमध्ये पुनर्रचना पूर्ण केली नाही त्यांनी आता प्रक्रिया पूर्ण केली आहे. तिने वचन दिले की हा एक आवर्ती नमुना बनणार नाही, परंतु जोडले की समायोजने “आधीपेक्षा वेगाने बदलत असलेल्या जगात” चालू राहतील.

सेल्सफोर्स शांतपणे जवळपास 1,000 कर्मचाऱ्यांना कामावरून काढून टाकते

बिझनेस इनसाइडरच्या अहवालात अलीकडेच असे म्हटले आहे की सेल्सफोर्सने जवळपास 1,000 नोकऱ्या कमी केल्या आहेत. प्रभावित संघांमध्ये विपणन, उत्पादन व्यवस्थापन, डेटा विश्लेषण आणि सेल्सफोर्सचे एजंटफोर्स एआय उत्पादन समाविष्ट आहे जे कंपनीचे मुख्य कार्यकारी अधिकारी मार्क बेनिऑफ यांनी पूर्वी सांगितले आहे की “सेल्सफोर्सचा भाग आणि पार्सल आहे”. या अहवालात असे म्हटले आहे की सेल्सफोर्स जॉब कपातीचा भाग म्हणून कामावरून काढून टाकलेल्या कर्मचाऱ्यांपैकी अनेकांनी लिंक्डइनवर शेअर केले की त्यांची भूमिका काढून टाकण्यात आली आहे. पुनरावलोकन केलेल्या किमान नऊ पोस्ट्समध्ये वेगवेगळ्या संघांमध्ये नोकरीची हानी दिसून आली, असे त्यात म्हटले आहे, प्रकाशनाशी बोलताना दोन कर्मचाऱ्यांनी देखील टाळेबंदीची पुष्टी केली.

मेटा 1,500 कर्मचारी काढून टाकते

या महिन्याच्या सुरुवातीला मेटाने आपले कर्मचारी 1,500 कर्मचाऱ्यांनी कमी करण्याची घोषणा केली. एका ईमेलमध्ये (सिलिकॉन व्हॅली बिझनेस जर्नलने पाहिलेले), मेटा प्रवक्त्याने सांगितले, “आम्ही गेल्या महिन्यात सांगितले होते की आम्ही आमची काही गुंतवणूक मेटाव्हर्समधून वेअरेबल्सकडे हलवत आहोत. हा त्या प्रयत्नांचा एक भाग आहे आणि आम्ही या वर्षी घालण्यायोग्य वस्तूंच्या वाढीला समर्थन देण्यासाठी बचतीची पुनर्गुंतवणूक करण्याची योजना आखत आहोत.”कंपनीने तिच्या मेटाव्हर्स डिव्हिजनमधून वेअरेबल टेक्नॉलॉजीकडे गुंतवणूक हलवल्यामुळे नोकऱ्यांमध्ये कपात झाली आहे.इतर टेक कंपन्या ज्यांनी नोकऱ्या कपातीची घोषणा केलीAmazon आणि Salesforce व्यतिरिक्त, Layoffs.fyi ने संकलित केलेल्या डेटानुसार, 2026 च्या पहिल्या 40 दिवसांत इतर अनेक मोठ्या तंत्रज्ञान कंपन्यांनी टाळेबंदीची नोंद केली. क्लाउड-आधारित एचआर आणि फायनान्स सॉफ्टवेअर प्रदाता वर्कडेने सुमारे 400 नोकऱ्या कमी केल्या आहेत, तर ऑटोडेस्कने सुमारे 1,000 भूमिकांवर परिणाम करणारी टाळेबंदी जाहीर केली आहे. दुसरीकडे, Pinterest ने याच कालावधीत सुमारे 700 नोकऱ्या कमी केल्या आहेत.ट्रॅव्हल आणि कंझ्युमर इंटरनेट स्पेसमध्ये, Expedia ने टाळेबंदीच्या दोन फेऱ्या केल्या, एकत्रित 200 नोकऱ्या कमी केल्या, तर Zillow ने जवळपास 200 कर्मचाऱ्यांची संख्या कमी केली. पेलोटनने नोकऱ्या कपातीची घोषणा केली ज्यामुळे त्याच्या सुमारे 11% कर्मचाऱ्यांवर परिणाम झाला आणि Vimeo ने देखील टाळेबंदीची नोंद केली.

ASML ने नेदरलँड्समध्ये सुमारे 1,700 नोकऱ्या कमी केल्या, एरिक्सनने स्वीडनमध्ये सुमारे 1,600 नोकऱ्या कमी केल्या आणि जर्मनी-आधारित AI कंपनी Aleph Alpha ने सुमारे 50 नोकऱ्या कमी केल्या. इस्रायलमध्ये, Playtika ने सुमारे 500 कर्मचाऱ्यांवर परिणाम करणारी टाळेबंदी जाहीर केली, तर eToro आणि StoreDot ने देखील नोकऱ्या कपातीची नोंद केली.लहान स्टार्टअप्स आणि क्रिप्टो फर्म्स सोडल्या नाहीत. एंट्रॉपी आणि पॉलीगॉन सारख्या कंपन्यांनी कर्मचारी कमी केल्याचा अहवाल दिला, जे 2026 च्या सुरुवातीला कंपनीच्या आकार, निधीचे टप्पे आणि क्षेत्रांमध्ये विस्तारित टाळेबंदीचा प्रभाव दर्शवितात.